通用職業(yè)素質(zhì)訓練

 

通用職業(yè)素質(zhì)內涵解讀

 

　　這種更高的能力不是通常的生產(chǎn)技術(shù)或專(zhuān)業(yè)知識，而是一種非技術(shù)、非專(zhuān)業(yè)的要素，這種要素能夠跨崗位、跨職業(yè)甚至跨行業(yè)，正是這種特殊要素的存在才使得勞動(dòng)者的職業(yè)能力具備了一種可轉移的和普遍的適應性。

 

　　隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展、科技的進(jìn)步，職業(yè)結構發(fā)生了升級換代的變化：一些傳統職業(yè)逐漸從歷史的舞臺淡去，同時(shí)一些新興職業(yè)也應運而生。職業(yè)結構的變化同時(shí)也使人們的工作崗位發(fā)生著(zhù)變化，人們不能再在一個(gè)崗位上從一而終。面對就業(yè)市場(chǎng)上職業(yè)結構的變化、崗位的輪換，需要人們有更高的能力去適應社會(huì )的發(fā)展，這種更高的能力不是通常的生產(chǎn)技術(shù)或專(zhuān)業(yè)知識，而是一種非技術(shù)、非專(zhuān)業(yè)的要素，這種要素能夠跨崗位、跨職業(yè)甚至跨行業(yè)，正是這種特殊要素的存在才使得勞動(dòng)者的職業(yè)能力具備了一種可轉移的和普遍的適應性。這種重要能力就是職業(yè)核心能力，它與職業(yè)理念一起構成了所謂的"通用職業(yè)素質(zhì)"。如下圖所示：

上圖表明，通用職業(yè)素質(zhì)由職業(yè)核心能力和職業(yè)理念兩部分內容構成。其中職業(yè)核心能力是人們職業(yè)生涯中除崗位專(zhuān)業(yè)能力之外的基本能力，它適用于各種職業(yè)，適應崗位的不斷變換，是伴隨人終生的可持續發(fā)展能力，包括自我管理、與人交流、團隊合作、創(chuàng )新能力、解決問(wèn)題、環(huán)境適應、信息處理7個(gè)要素。職業(yè)理念是人們從事職業(yè)過(guò)程中形成的職業(yè)意識，職業(yè)的指導觀(guān)念，包含了為什么而工作、怎樣工作、怎樣與企業(yè)共命運等內容，由職業(yè)價(jià)值觀(guān)和職業(yè)道德觀(guān)兩個(gè)要素構成。