2011年春季京津冀人才交流大會(huì ),首日即吸引3萬(wàn)余人次入場(chǎng)求職。
5月7日廊坊電,今天上午,2011年春季京津冀人才交流大會(huì )在廊坊燕郊開(kāi)幕。此次大會(huì )共邀請656家京津冀用人單位參會(huì ),其中京津地區用人單位169家,我省用人單位487家;提供各層次人才需求崗位2.1萬(wàn)余個(gè),當天共有3萬(wàn)余人次前來(lái)求職。
“在人力資源領(lǐng)域,京津兩市高智力人才密集,河北省中低端人力資源豐富,雙方互補性強、合作空間廣闊!笔∪肆Y源和社會(huì )保障廳廳長(cháng)付文才介紹說(shuō),舉辦大會(huì )的目的就是為京津冀人才交流搭建橋梁,更好地推動(dòng)京津冀經(jīng)濟一體化發(fā)展。
據了解,為了辦好這次大會(huì ),京津冀三省市人才服務(wù)中心開(kāi)展了深入調研和對接,針對三地產(chǎn)業(yè)結構和人力資源狀況,廣泛征集用人單位。我省參會(huì )知名單位有開(kāi)灤集團、長(cháng)城汽車(chē)、唐山曹妃甸港口有限公司、中國長(cháng)城葡萄酒有限公司、英利集團等;京津地區有北京福田汽車(chē)股份有限公司、北京建工集團、北京理正軟件設計研究院、以及天津九福集團、天津博世達電力設備公司等。
記者在現場(chǎng)采訪(fǎng)了解到,京津單位的用人需求主要面向中低端技術(shù)和操作人員,我省的用人需求則瞄準京津的高校、科研院所理工科畢業(yè)生及京津地區的高端管理、技術(shù)人才。為更好與京津人才對接,我省各市還在會(huì )場(chǎng)設置了人才引進(jìn)政策宣傳區,對有意到河北發(fā)展的京津人才提供咨詢(xún)服務(wù)。
有關(guān)人士分析說(shuō),由于房?jì)r(jià)高、生活壓力大、就業(yè)難等原因,京津畢業(yè)生向外分流將是一個(gè)必然趨勢;河北擁有毗鄰京津的區位優(yōu)勢,在引進(jìn)京津人才方面占有先機。
據了解,為加大人才引進(jìn),除此次京津冀人才交流大會(huì )外,我省還將于6月下旬和10下旬,分別舉辦河北省環(huán)渤海經(jīng)濟隆起帶高級人才洽談會(huì )和第二屆中國河北海內外高層次人才洽談會(huì )。
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